Printemps Siège G

Fondé en 1865 par Jules et Augustine Jaluzot, le Printemps est un des leaders français emblématiques du commerce dans les secteurs de la mode, du luxe, de la beauté et du lifestyle. Il regroupe 3 000 collaborateurs qui se distinguent par leur sens du service et leur personnalité unique. Avec 21 magasins Printemps en France, dont 4 affiliés, 2 outlets, 2 magasins à l'international (Doha et New York) et son site e-commerce - printemps.com -, le Printemps s'impose aujourd'hui comme un acteur omnicanal incontournable, distribuant plus de 3 000 marques. Depuis sa création, fort d'un patrimoine artistique et architectural exceptionnel, le Printemps ne cesse d'innover et de se lancer de nouveaux défis. Parce que comme la saison, le Printemps est synonyme de renouveau permanent !

En tant que Responsable de Pôle Finance SAP BPC H/F, vos principales missions seront :

  • Assurer le pilotage du pôle finance et communication en lien avec les directions opérationnelles.
  • Suivre l’exploitation quotidienne afin de garantir le maintien en condition opérationnelle des systèmes d’information SAP et BPC (contrôle de gestion).
  • Accompagner les équipes dans leur montée en compétence sur le périmètre finance et contrôle de gestion.
  • Piloter le portefeuille des anomalies, assurer leur transmission et leur affectation aux équipes internes ou externes pour analyse et diagnostic.
  • Superviser les travaux des prestataires externes et garantir la qualité des livrables conformément aux besoins exprimés, aux coûts et aux délais définis.
  • Contribuer aux projets de l’entreprise (rédaction des spécifications fonctionnelles, réalisation des tests et recettes).
  • Assurer la maintenance et le paramétrage de la solution SAP ECC dans le cadre des demandes métiers et des évolutions.

Compétences requises :

  • Expertise en paramétrage des modules finance et contrôle de gestion sous SAP.
  • Connaissance des applicatifs S/4HANA, FIORI ou BPC serait un atout.
  • Expérience en pilotage de projets métiers.
  • Compréhension des processus métiers : finance, contrôle de gestion, achats, vente.
  • Une expérience dans le Retail ou le E-Commerce serait un plus.

Votre profil : 

  • Diplôme d’école d’ingénieurs ou équivalent universitaire, idéalement spécialisé en informatique, ou d’un master en informatique, ou en Management des Systèmes d’Information

  • Au minimum 4 ans d’expérience en gestion de projet IT

  • Au minimum 4 ans d'expérience dans le consulting SAP finance

  • Capacités d’organisation, de planification et de gestion

  • Capacité à travailler en équipe, capacités d’analyse

INFORMATIONS RELATIVES AU POSTE

Référence 2025-5475

Date de parution 28/02/2025

Intitulé du poste Responsable de Pôle Finance SAP BPC H/F

Pays France

Région Ile-de-France

Département Paris (75)

Contrat CDI

Emploi Cadre

Postuler

Printemps Haussmann

Fondé en 1865 par Jules et Augustine Jaluzot, le Printemps est un des leaders français emblématiques du commerce dans les secteurs de la mode, du luxe, de la beauté et du lifestyle. Il regroupe 3 000 collaborateurs qui se distinguent par leur sens du service et leur personnalité unique. Avec 21 magasins Printemps en France, dont 4 affiliés, 2 outlets, 2 magasins à l'international (Doha et New York) et son site e-commerce - printemps.com -, le Printemps s'impose aujourd'hui comme un acteur omnicanal incontournable, distribuant plus de 3 000 marques. Depuis sa création, fort d'un patrimoine artistique et architectural exceptionnel, le Printemps ne cesse d'innover et de se lancer de nouveaux défis. Parce que comme la saison, le Printemps est synonyme de renouveau permanent ! Authentique chef d'œuvre de l'art décoratif, Printemps Haussmann est le plus bel ouvrage parisien dédié au commerce. Sur plus de 40 000m², le vaisseau amiral du Groupe rassemble les plus belles marques Mode, Luxe, Beauté, des concepts exclusifs (La Sneaker, L'Endroit…) ainsi que des services sur-mesure pour offrir une expérience shopping unique à plus de 22 millions de visiteurs français et internationaux chaque année. Printemps Haussmann en chiffres : - 40 000 m² sur 3 bâtiments - Plus de 1000 marques - 3000 collaborateurs Printemps et démonstrateurs

Vos missions :



Vous contribuez au développement du chiffre d’affaires par l’excellence de la relation client, la parfaite maîtrise du cérémonial de vente et de l’offre commerciale Printemps, tout en garantissant la fidélisation de la clientèle.

Rattaché(e) au Manager des Ventes du secteur Bain de la Mode Femme, vos principales missions seront les suivantes :

  • Gérer la vente dans son intégralité : accueil, accompagnement et conseil, proposition de produits de substitution/additionnels, offre de services, fidélisation, conclusion de la vente et encaissement
  • Optimiser l’espace de vente en assurant la présence et le merchandising produits, contribuer à la réussite des opérations commerciales qui animent le magasin, en collaboration avec les différents métiers du Printemps
  • Gérer et optimiser l’approvisionnement des stocks (étiquetage, antivol, disponibilité produits, rangement)
  • Veiller à maintenir l’image et l’excellence de la Maison Printemps

Votre profil :

Formation en commerce type Bac Pro Commerce ou BTS Management des Unités Commerciales
Expérience d'au moins 1 an au sein d’un environnement mode et haut de gamme. 


Compétences/Savoir-faire requis :

  • Maîtrise des techniques de vente
  • Sens irréprochable du service, du conseil et des codes du haut de gamme
  • Connaissance des exigences de la clientèle [nationale / internationale]
  • Anglais courant recommandé


Qualités recherchées :

  • Disponible
  • Dynamique
  • Aisance relationnelle
  • Prise d’initiatives
  • Goût du challenge et de la vente
  • Travail d’équipe
  • Attrait pour l’univers de la mode, du haut de gamme et des Grands Magasins

INFORMATIONS RELATIVES AU POSTE

Référence 2025-5474

Date de parution 27/02/2025

Intitulé du poste Conseiller de Vente - Maillot de bain H/F

Pays France

Région Ile-de-France

Département Paris (75)

Contrat CDD

Emploi Employé

Postuler

Perimètre Recrutement

Le Groupe Printemps

(sous ses enseignes Printemps, Citadium et Place des Tendances, Made in Design) recherche au sein de sa Direction des Services Financiers Siège située à Paris un Responsable Comptable E-commerce H/F en CDI. 

Rattaché(e) à la Responsable Comptable Général, vous venez renforcer une équipe de 5 personnes pour gérer la comptabilité générale des sociétés E-commerce du Groupe Printemps.

Vos principales missions seront :

 

- Encadrement des opérations de clôture Mensuelle à J+5, des écritures de comptabilité générale en liaison avec les sites E-commerce et le contrôle de gestion,


- Supervision de l’ensemble des activités comptables et financières des sites E-commerce B2C à la transaction (ventes, livraisons, encaissements, financements, remboursements) 


- Justification des comptes de périmètre avec mise à jour des dossiers de clôture dématérialisés,


- Production des reporting d’activités mensuelles,


- Préparation et établissement des déclarations fiscales et sociales courantes, (TVA EU, CA3)


- Opérations spécifiques de clôture annuelle, relation avec les Commissaires aux Comptes lors des missions d’audit légal,
Gestion des rapprochements bancaires et des PSP,


- Rédaction et mise à jour des procédures internes, suivi des rapprochements bancaires et des comptes d’encaissements,


- Suivi des Intercos liés au flux internes des sociétés du groupe,


- Interaction avec les autres services comptables, les opérationnels, et IT sur tous les sujets comptables,


- Amélioration des procédure internes, participation au projet d’intégration comptable d’une nouvelle entité E-commerce dans SAP,


- Force de proposition sur toutes les améliorations continues au sein du département, acteur du changement, et de l’automatisation des transactions comptables
 

Nous recherchons notre futur collaborateur doté(e) des compétences, expérience et savoir être suivants : 

·        formation Bac+2/3 minimum de type BTS Comptabilité, DUT, DCG ou Ecole de commerce,

·        Connaissance très appréciée de SAP des modules FI/CO, AP, AR, vous avez avec une réelle appétence pour les systèmes d’information,

·        Expérience significative (3 à 5 ans minimum) au sein d’un service comptable d’une entreprise E-commerce, ou d’un cabinet d’expertise comptable,

·        Une première expérience d’un projet d’intégration d’ERP serait un plus,

·        Une capacité à travailler sur plusieurs projets simultanément,

·        Rigueur, polyvalence, autonomie, force de proposition, bienveillance, sens du service, sens de l'organisation, 

·        Maîtrise indispensable des outils bureautique et d’Excel.

 

Vous vous reconnaissez dans les missions du poste ? 

Nous serions ravis de vous rencontrer et faire votre connaissance autour d'un process de recrutement comprenant : 

- un 1er entretien RH,

- un 2e entretien N+1

- un 3e entretien N+2

 

Et côté rémunération ?

Une rémunération x 13 + primes de vacances + variable assujetti à des objectifs confiés + avantages Groupe : 

13j RTT

Mutuelle, prévoyance, PERCOL, 50% Navigo

Accès CSE et nombreux avantages

Carte escompte collaborateur vous permettant de disposer de remises au sein de l'ensemble des sociétés du Groupe (retail et E-Commerce), accès aux braderies et ventes privées du personnel...

 

Et côté Carrière ?

Nous proposons des possibilités d'évolution et selon votre projet professionnel et les besoins de la société : horizontale, verticale, géographique France, International (Printemps Doha et Printemps New York) ainsi qu'entre les sociétés du Groupe. 

 

Au plaisir !

 

INFORMATIONS RELATIVES AU POSTE

Référence 2024-5384

Date de parution 26/02/2025

Intitulé du poste Responsable Comptable E-Commerce - SAP H/F H/F

Pays France

Région Ile-de-France

Département Paris (75)

Contrat CDI

Emploi Cadre

Postuler

Printemps Siège G

Fondé en 1865 par Jules et Augustine Jaluzot, le Printemps est un des leaders français emblématiques du commerce dans les secteurs de la mode, du luxe, de la beauté et du lifestyle. Il regroupe 3 000 collaborateurs qui se distinguent par leur sens du service et leur personnalité unique. Avec 21 magasins Printemps en France, dont 4 affiliés, 2 outlets, 2 magasins à l'international (Doha et New York) et son site e-commerce - printemps.com -, le Printemps s'impose aujourd'hui comme un acteur omnicanal incontournable, distribuant plus de 3 000 marques. Depuis sa création, fort d'un patrimoine artistique et architectural exceptionnel, le Printemps ne cesse d'innover et de se lancer de nouveaux défis. Parce que comme la saison, le Printemps est synonyme de renouveau permanent !

Rattaché(e) au centre de compétences Supply Chain &Finance, vous aurez pour mission d’être le/la garant(e) de l’évolution et du maintien en condition opérationnelle des applications métiers du groupe (SAP, FIORI, BPC…). Vous travaillerez en étroite collaboration avec les chefs de projet des autres domaines (SUPPLY, VENTES, E-COMMERCE) et correspondants métiers ainsi que les autres départements de la Direction des Systèmes d’Information (Sécurité, Production et Décisionnel). 

Vos principales missions seront les suivantes :

  • Assurer le pilotage des projets SI (coûts, délais, qualité)
  • Piloter et accompagner les équipes métiers dans la conception des cahiers des charges
  • Participer à l’identification des solutions permettant de répondre aux besoins métier, en cohérence avec la politique Informatique de Printemps
  • Tester les solutions et identifier les éventuelles anomalies existantes
  • Assurer, piloter la conduite du changement auprès des utilisateurs (formation, accompagnement, communication...)
  • Travailler en étroite collaboration avec les directions finance du groupe
  • Assurer le run et la maintenance (niveau 2 et 3) sur les applications métiers (SAP, FIORI, BPC…)
  • Gérer les éventuelles relations avec les prestataires externes dans le cadre des projets SI
  • Participer à la rédaction des spécifications fonctionnelles, procédures et documents liés aux projets
  • Effectuer le paramétrage sur le module SAP finance
  • Travailler en étroite collaboration avec les consultants techniques en charge des développements

 

 

Profil :

Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieurs ou d’un cursus universitaire équivalent, idéalement spécialisé(e) en informatique, ou titulaire d’un Master en informatique ou en Management des Systèmes d’Information.

Vous justifiez d’au moins deux ans d’expérience en gestion de projet IT ainsi qu’en consulting SAP Finance. Vous possédez d’excellentes capacités d’organisation, de planification et de gestion.

Vous maîtrisez le paramétrage du module Finance de SAP et possédez une bonne connaissance des applicatifs S4 HANA, FIORI ou BPC, ce qui constituerait un atout supplémentaire.

Votre expérience en pilotage de projets métiers vous permet d’accompagner efficacement les différentes phases de mise en œuvre. Vous disposez également de connaissances générales en finance, achats et vente. Une expérience dans le secteur du Retail ou du E-Commerce serait un plus apprécié.

Votre esprit d’équipe et vos compétences analytiques vous permettent d’évoluer efficacement dans un environnement exigeant.

 

Vous vous reconnaissez dans les missions &  le profil recherché ? 

Nous serions ravis de faire votre connaissance et avancer ensemble dans le processus de recrutement qui prévoit les étapes suivantes : 

- un entretien RH,

- un entretien manager N+1,

- un entretien manager N+2.

 

Et côté salaire et avantages ?

Une rémunération x 13 mois + prime vacances + variable + Ticket restaurant + PERCO + mutuelle/prévoyance / remboursement pass Navigo à 50% (sur IDF) + Comité Entreprise + escompte collaborateurs + accès aux braderies et aux ventes privées du personnel, 1 jour de télétravail par semaine.

A bientôt !

INFORMATIONS RELATIVES AU POSTE

Référence 2025-5460

Date de parution 24/02/2025

Intitulé du poste Chef de Projet SAP Finance H/F

Pays France

Région Ile-de-France

Département Paris (75)

Contrat CDI

Emploi Cadre

Postuler

Printemps Nancy

Fondé en 1865 par Jules et Augustine Jaluzot, le Printemps est un des leaders français emblématiques du commerce dans les secteurs de la mode, du luxe, de la beauté et du lifestyle. Il regroupe 3 000 collaborateurs qui se distinguent par leur sens du service et leur personnalité unique. Avec 21 magasins Printemps en France, dont 4 affiliés, 2 outlets, 2 magasins à l'international (Doha et New York) et son site e-commerce - printemps.com -, le Printemps s'impose aujourd'hui comme un acteur omnicanal incontournable, distribuant plus de 3 000 marques. Depuis sa création, fort d'un patrimoine artistique et architectural exceptionnel, le Printemps ne cesse d'innover et de se lancer de nouveaux défis. Parce que comme la saison, le Printemps est synonyme de renouveau permanent ! Inauguré en 1983, Printemps Nancy, anciens « Magasins Réunis » est l'unique grand magasin du sud de la Lorraine. Situé en plein cœur de la ville, il a été rénové en 2009 pour offrir aux visiteurs toute l'expertise de la Maison Printemps avec les plus belles marques, des concepts exclusifs, ainsi que des services sur-mesure pour une expérience shopping unique Plus récemment, la façade du bâtiment a également été rafraîchie en 2015 pour lui redonner tout son éclat d'origine. Printemps Nancy en chiffres : - 6 055 m² sur 2 niveaux - Plus de 350 marques - 170 collaborateurs Printemps et démonstrateurs

Vos missions :



Vous contribuez au développement du chiffre d’affaires par l’excellence de la relation client, la parfaite maîtrise du cérémonial de vente et de l’offre commerciale Printemps, tout en garantissant la fidélisation de la clientèle.

Rattaché(e) au Manager des Ventes et membre de l'équipe du secteur Homme (Vêtements, accessoires et chaussures), vos principales missions seront les suivantes :

  • Gérer la vente dans son intégralité : accueil, accompagnement et conseil, proposition de produits de substitution/additionnels, offre de services, fidélisation, conclusion de la vente et encaissement
  • Optimiser l’espace de vente en assurant la présence et le merchandising produits, contribuer à la réussite des opérations commerciales qui animent le magasin, en collaboration avec les différents métiers du Printemps
  • Gérer et optimiser l’approvisionnement des stocks (étiquetage, antivol, disponibilité produits, rangement)
  • Veiller à maintenir l’image et l’excellence de la Maison Printemps

Votre profil :

Formation en commerce type Bac Pro Commerce ou BTS Management des Unités Commerciales
Expérience de 2/3 ans minimum dans le commerce ou la relation client.


Compétences/Savoir-faire requis :

  • Maîtrise des techniques de vente
  • Sens irréprochable du service, du conseil et des codes du haut de gamme
  • Connaissance des exigences de la clientèle [nationale / internationale]
  • Anglais courant


Qualités recherchées :

  • Disponible
  • Dynamique
  • Aisance relationnelle
  • Prise d’initiatives
  • Goût du challenge et de la vente
  • Travail d’équipe
  • Attrait pour l’univers de la mode, du haut de gamme et des Grands Magasins

INFORMATIONS RELATIVES AU POSTE

Référence 2025-5457

Date de parution 18/02/2025

Intitulé du poste Conseiller de Vente Secteur Homme H/F

Pays France

Région Grand-Est

Département Meurthe et Moselle (54)

Contrat CDI

Emploi Employé

Postuler

Printemps Haussmann

Fondé en 1865 par Jules et Augustine Jaluzot, le Printemps est un des leaders français emblématiques du commerce dans les secteurs de la mode, du luxe, de la beauté et du lifestyle. Il regroupe 3 000 collaborateurs qui se distinguent par leur sens du service et leur personnalité unique. Avec 21 magasins Printemps en France, dont 4 affiliés, 2 outlets, 2 magasins à l'international (Doha et New York) et son site e-commerce - printemps.com -, le Printemps s'impose aujourd'hui comme un acteur omnicanal incontournable, distribuant plus de 3 000 marques. Depuis sa création, fort d'un patrimoine artistique et architectural exceptionnel, le Printemps ne cesse d'innover et de se lancer de nouveaux défis. Parce que comme la saison, le Printemps est synonyme de renouveau permanent ! Authentique chef d'œuvre de l'art décoratif, Printemps Haussmann est le plus bel ouvrage parisien dédié au commerce. Sur plus de 40 000m², le vaisseau amiral du Groupe rassemble les plus belles marques Mode, Luxe, Beauté, des concepts exclusifs (La Sneaker, L'Endroit…) ainsi que des services sur-mesure pour offrir une expérience shopping unique à plus de 22 millions de visiteurs français et internationaux chaque année. Printemps Haussmann en chiffres : - 40 000 m² sur 3 bâtiments - Plus de 1000 marques - 3000 collaborateurs Printemps et démonstrateurs

Vos missions :

Rattaché(e) au Responsable de service vos principales missions seront les suivantes :

 Hotline et dépannage caisse :

  • Répondre aux appels des vendeurs, qualifier les problèmes et apporter des solutions.
  • Intervenir rapidement sur les stands pour dépanner les systèmes d’encaissement.
  • Travailler en collaboration avec le Support Encaissement et l’équipe comptabilité clients.
  • Gérer le matériel d’encaissement et les périphériques, préparer les SAV et les envois chez le prestataire.
  • Faire remonter au Support Encaissement et à la Comptabilité client les anomalies système encore non identifiées.
  • Répondre aux appels des vendeurs, analyser via les outils de suivi des paiements.
  • Apporter une solution aux cas simples, ou pour les cas complexes collecter les informations pour transmission à l’équipe comptabilité clients pour action.

Mouvement de matériel :

  • Planifier avec les architectes du Printemps les mouvements de caisse en fonction du planning des travaux.
  • Assurer la mise en service d’une caisse et des systèmes pour enlever les antivols avant l’ouverture d’un nouveau stand.
  • Assurer la mise en sécurité du matériel d’encaissement et des systèmes pour enlever les antivols avant la fermeture d’un stand.

Votre profil : 

Vous êtes attiré(e) par l'univers des Grands Magasins.


Compétences/Savoir-faire requis :

  • informatique, électronique, SAV…

Qualités recherchées :

  • Dynamique
  • Aisance relationnelle (en contact avec les vendeurs, services Maintenance et Informatique)
  • Travail d’équipe

INFORMATIONS RELATIVES AU POSTE

Référence 2024-5229

Date de parution 17/02/2025

Intitulé du poste Agent de maintenance - Hotline Caisse H/F

Pays France

Région Ile-de-France

Département Paris (75)

Contrat CDD

Emploi Employé

Postuler

Printemps Parly 2 G

Fondé en 1865 par Jules et Augustine Jaluzot, le Printemps est un des leaders français emblématiques du commerce dans les secteurs de la mode, du luxe, de la beauté et du lifestyle. Il regroupe 3 000 collaborateurs qui se distinguent par leur sens du service et leur personnalité unique. Avec 21 magasins Printemps en France, dont 4 affiliés, 2 outlets, 2 magasins à l'international (Doha et New York) et son site e-commerce - printemps.com -, le Printemps s'impose aujourd'hui comme un acteur omnicanal incontournable, distribuant plus de 3 000 marques. Depuis sa création, fort d'un patrimoine artistique et architectural exceptionnel, le Printemps ne cesse d'innover et de se lancer de nouveaux défis. Parce que comme la saison, le Printemps est synonyme de renouveau permanent ! Ouvert en 1969, Printemps Parly est le flagship luxe de référence de l'ouest parisien. C'est le premier grand magasin à s'implanter dans l'un des tous premiers centres commerciaux de France. Rénové en 2010, dans un esprit haussmannien moderne et lumineux, il offre aux visiteurs toute l'expertise de la Maison Printemps avec les plus belles marques, des concepts exclusifs, ainsi que des services sur-mesure pour une expérience shopping unique . Printemps Parly en chiffres : - 7 520 m² sur 3 niveaux - Plus de 480 marques - 350 collaborateurs Printemps et démonstrateurs

Le Printemps recrute un

Manager des ventes H/F

. Le poste est à pourvoir en

CDI

et est basé à

Le Chesnay-Rocquencourt (78) 

(centre commercial

Westfield Parly 2

).

Le manager des ventes développe le chiffre d’affaires de son secteur et contribue à la rentabilité de son espace de vente. En tant que responsable de son périmètre, il ou elle :

  • Intègre, anime et développe ses équipes pour une meilleure performance collective et individuelle
  • Garantit et améliore la satisfaction et la fidélisation au travers d’une relation client personnalisée
  • Contribue aux projets transverses du magasin

 

VOS MISSIONS

MANAGER LES EQUIPES (10 collaborateurs)

  • Participer au recrutement de ses collaborateurs et assurer leur intégration
  • Animer son équipe et contribuer au développement de leur potentiel (fixation d’objectifs, management des indicateurs retail, entretiens d’évaluation et de développement, coaching quotidien)
  • Optimiser l’organisation et le planning de présence de son équipe
  • Assurer le management indirect de la démonstration 
  • Assurer une communication efficace de l’information descendante et ascendante
  • Mettre en œuvre et contrôler le respect des règles de sécurité, et plus généralement des règles de fonctionnement de l’enseigne
  • Mettre en œuvre dans son secteur la politique de prévention de la démarque inconnue (PARDI) en relation avec le Responsable des Opérations

DEPLOYER L’EXCELLENCE DE LA RELATION CLIENT

  • Être le véritable garant de la qualité de l'accueil et du service auprès de la clientèle en magasin
  • Initier et développer toute action visant à optimiser la qualité des services
  • Développer la fidélisation client : assurer la promotion des Cartes Printemps ; identifier, rencontrer et fidéliser ses meilleurs clients
  • Garantir le respect de l’identité visuelle et la bonne tenue du secteur et des réserves
  • Mettre en place, animer et suivre les opérations commerciales (déploiement du PAC) en relation avec le Directeur Commercial et/ou Coordinateur Commercial

CONTRIBUER AUX PROJETS TRANSVERSES DU MAGASIN

  • Participer, en tant qu’encadrement, au fonctionnement global et transverse du magasin
  • Porter les valeurs de l’enseigne, être ambassadeur de l’image Printemps
  • Garantir et partager la connaissance de l’environnement concurrentiel

VOTRE PROFIL :

  • Vous disposez d’une expérience d’au minimum 4 ans sur une fonction similaire dans le secteur retail.
  • Vous êtes habitués à encadrer des équipes importantes de Conseillers de ventes et êtes reconnu(e) pour vos qualités managériales.
  • Vous maitrisez les indicateurs retail et êtes capable de coordonner des sujets avec divers interlocuteurs
  • Vous avez une sensibilité mode et le goût de la satisfaction client.
  • Votre autonomie, votre organisation, votre dynamisme et vos qualités relationnelles seront un réel atout pour ce poste.

 

Vous vous reconnaissez ? 

Nous serions ravis de faire votre connaissance et d'échanger avec vous sur votre projet professionnel.

 

Le processus de recrutement prévoit les étapes suivantes : 

  •  un entretien RH siège
  •  un entretien avec la RRH du magasin
  •  un entretien le Directeur de magasin
     

Les avantages à nous rejoindre :

  • Une rémunération sur 13 mois + une prime vacances +un variable annuel
  • Des tickets restaurants
  • L’accès au PERCOL, à la mutuelle, et à la prévoyance
  • Un comité social et économique
  • Des escomptes collaborateurs sur l’ensemble du groupe Printemps
  • Des ventes privées

INFORMATIONS RELATIVES AU POSTE

Référence 2025-5427

Date de parution 14/02/2025

Intitulé du poste Manager des Ventes - Parly 2 H/F

Pays France

Région Ile-de-France

Département Yvelines (78)

Contrat CDI

Emploi Cadre

Postuler

Printemps Velizy 2 G

Fondé en 1865 par Jules et Augustine Jaluzot, le Printemps est un des leaders français emblématiques du commerce dans les secteurs de la mode, du luxe, de la beauté et du lifestyle. Il regroupe 3 000 collaborateurs qui se distinguent par leur sens du service et leur personnalité unique. Avec 21 magasins Printemps en France, dont 4 affiliés, 2 outlets, 2 magasins à l'international (Doha et New York) et son site e-commerce - printemps.com -, le Printemps s'impose aujourd'hui comme un acteur omnicanal incontournable, distribuant plus de 3 000 marques. Depuis sa création, fort d'un patrimoine artistique et architectural exceptionnel, le Printemps ne cesse d'innover et de se lancer de nouveaux défis. Parce que comme la saison, le Printemps est synonyme de renouveau permanent ! Ouvert en 1972, Printemps Vélizy est le grand magasin haut de gamme de Vélizy 2, l'un des premiers centres commerciaux de France en termes de chiffre d'affaires. Situé dans un centre d'activité très dynamique regroupant plus de 40 grandes entreprises et rénové en 2008, le magasin offre aux visiteurs toute l'expertise de la Maison Printemps avec les plus belles marques, des concepts exclusifs, ainsi que des services sur-mesure pour une expérience shopping unique Printemps Vélizy en chiffres : - 11 600 m² sur 3 niveaux - Plus de 470 marques - 330 collaborateurs Printemps et démonstrateurs

Ouvert en 1972, Le Printemps Vélizy 2 est le grand magasin haut de gamme du 2ème centre commercial de France en termes de chiffre d’affaires. La zone urbaine à proximité est en pleine mutation, l'occasion pour le magasin de réaliser des travaux d'embellissement pour améliorer le parcours client et revoir l'offre. Rénové une première fois en 2008, le magasin offre aux visiteurs toute l’expertise du Printemps avec les plus belles marques, des concepts exclusifs et des services sur-mesure.

Rattaché(e) au Responsable Commercial, vos principales missions seront les suivantes :

  • Développer la performance commerciale de votre secteur (Mode, Luxe, Accessoires, Maison)
  • Etre le véritable garant de la qualité de l'accueil et du service auprès de la clientèle en magasin
  • Manager et animer au quotidien une équipe de près de 40 conseillers de vente (effectif variable selon les magasins et secteurs)
  • Accompagner et développer les compétences et le projet professionnel de vos collaborateurs
  • Optimiser votre espace de vente en collaboration avec les différents métiers du Printemps et les marques
  • Assurer la présence et le merchandising de vos produits et services
  • Participer activement à la mise en place et la réussite des opérations commerciales qui animent le magasin

Expérience de 3 ans minimum sur une fonction similaire au sein du secteur retail.

Compétences/Savoir-faire requis :

  • Qualités managériales
  • Capacité à gérer des projets
  • Culture du résultat
  • Dimension opérationnelle

Qualités recherchées :

  • Qualités relationnelles
  • Sens du service client
  • Sensibilité mode/luxe/beauté

Vous vous reconnaissez ? 

Nous serions ravis de faire votre connaissance et échanger avec vous sur votre projet professionnel.

Le processus de recrutement prévoit les étapes suivantes : 

  • un entretien RH siège
  • un entretien avec le RRH
  • un entretien le directreur magasin

 

Les avantages à nous rejoindre :

  • Une rémunération sur 13 mois + une prime vacances +un variable annuel
  • Des tickets restaurants
  • L’accès au PERCOL, à la mutuelle, et à la prévoyance
  • Le remboursement du pass Navigo à 50% sur l’ile-de-France
  • Un comité social et économique
  • Des escomptes collaborateurs sur l’ensemble du groupe Printemps
  • Des ventes privées

INFORMATIONS RELATIVES AU POSTE

Référence 2025-5453

Date de parution 14/02/2025

Intitulé du poste Manager des Ventes - Vélizy 2 H/F

Pays France

Région Ile-de-France

Département Yvelines (78)

Contrat CDI

Emploi Cadre

Postuler

Printemps Lyon

Fondé en 1865 par Jules et Augustine Jaluzot, le Printemps est un des leaders français emblématiques du commerce dans les secteurs de la mode, du luxe, de la beauté et du lifestyle. Il regroupe 3 000 collaborateurs qui se distinguent par leur sens du service et leur personnalité unique. Avec 21 magasins Printemps en France, dont 4 affiliés, 2 outlets, 2 magasins à l'international (Doha et New York) et son site e-commerce - printemps.com -, le Printemps s'impose aujourd'hui comme un acteur omnicanal incontournable, distribuant plus de 3 000 marques. Depuis sa création, fort d'un patrimoine artistique et architectural exceptionnel, le Printemps ne cesse d'innover et de se lancer de nouveaux défis. Parce que comme la saison, le Printemps est synonyme de renouveau permanent ! Ouvert en 1857 sous l'enseigne « Les Deux Passages », Printemps Lyon, se positionne dès ses débuts, en 1938, comme le magasin phare de la ville. Agrandi en 1992 et rénové en 2008, il s'étend sur plus de 8 200m² répartis sur deux bâtiments, l'un consacré à la Mode Homme et l'autre à la Femme. Le magasin propose aux visiteurs toute l'expertise de la Maison Printemps avec les plus belles marques, des concepts exclusifs, ainsi que des services sur-mesure pour une expérience shopping unique. Printemps Lyon en chiffres : - 8 270 m² sur 2 bâtiments - Plus de 400 marques - 280 collaborateurs Printemps et démonstrateurs

#Opportunité CDI !#

Rejoignez notre équipe au sein du Printemps Lyon en tant que Gestionnaire de flux en CDI temps plein 

Sous la supervision de notre Responsable logistique, vous intégrerez une équipe de 8 professionnels dont 4 gestionnaires de flux. Ensemble, vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation de nos opérations logistiques et contribuerez à notre succès collectif.

Vous accompagner un univers du magasin et vos missions principales seront les suivantes

  • Participer au déchargement de la marchandise
  • Contrôler quantitativement et qualitativement les flux de produits : entrées, sorties, réceptions de livraisons, commandes et transferts
  • Stocker de façon optimale les produits (surface, réserves, rangement, rotation)
  • Traiter les commandes en veillant au respect des délais et à la disponibilité des marchandises
  • Mettre à disposition les stocks au bon moment pour la vente (surface, réserves, rangement et rotation des produits)
  • Gérer la fiabilité des stocks et assurer la bonne tenue / rangement des espaces de stockage
  • Réaliser les inventaires de stocks et remonter les alertes à la direction des approvisionnements

Votre profil :



Formation Bac+2 en transport et logistique
Expérience réussie de 1 an minimum souhaitée dans le domaine de la gestion des stocks

Compétences/Savoir-faire requis :

  • Sens du service
  • Capacité à travailler en équipe
  • Connaître les outils de gestion informatique de la logistique (la connaissance de SAP étant un véritable plus)

Qualités recherchées :

  • Méthodique, rigoureux/se, organisé(e)
  • Qualités d’écoute

INFORMATIONS RELATIVES AU POSTE

Référence D2024R9-4129-5451

Date de parution 13/02/2025

Intitulé du poste Gestionnaire de Flux H/F

Pays France

Région Auvergne-Rhône-Alpes

Département Rhône (69)

Contrat CDI

Emploi Employé

Postuler

Printemps Haussmann

Fondé en 1865 par Jules et Augustine Jaluzot, le Printemps est un des leaders français emblématiques du commerce dans les secteurs de la mode, du luxe, de la beauté et du lifestyle. Il regroupe 3 000 collaborateurs qui se distinguent par leur sens du service et leur personnalité unique. Avec 21 magasins Printemps en France, dont 4 affiliés, 2 outlets, 2 magasins à l'international (Doha et New York) et son site e-commerce - printemps.com -, le Printemps s'impose aujourd'hui comme un acteur omnicanal incontournable, distribuant plus de 3 000 marques. Depuis sa création, fort d'un patrimoine artistique et architectural exceptionnel, le Printemps ne cesse d'innover et de se lancer de nouveaux défis. Parce que comme la saison, le Printemps est synonyme de renouveau permanent ! Authentique chef d'œuvre de l'art décoratif, Printemps Haussmann est le plus bel ouvrage parisien dédié au commerce. Sur plus de 40 000m², le vaisseau amiral du Groupe rassemble les plus belles marques Mode, Luxe, Beauté, des concepts exclusifs (La Sneaker, L'Endroit…) ainsi que des services sur-mesure pour offrir une expérience shopping unique à plus de 22 millions de visiteurs français et internationaux chaque année. Printemps Haussmann en chiffres : - 40 000 m² sur 3 bâtiments - Plus de 1000 marques - 3000 collaborateurs Printemps et démonstrateurs

Vos missions :

Accueil et accompagnement des clients :

  • Accueillir et conseiller la clientèle internationale dans le cadre des procédures de détaxe
  • Garantir une relation client irréprochable selon les principes de l'excellence Printemps

Excellence opérationnalle

  • Veiller à la bonne organisation de l’espace (matériel, fournitures, affichage, accessibilité et mobilité) pour une expérience client fluide et agréable

Animation et accompagnement de l’équipe :

  • Animer et guider l'équipe dans l'atteinte d’un excellent service, en mettant en pratique les codes du luxe, ainsi que le savoir-être et le savoir-faire attendus dans le secteur.

Ambassadeur du Printemps :

  • Représenter les valeurs du Printemps et garantir un accueil selon les standards d'excellence de la relation client
  • Expliquer et promouvoir les différents services proposés par le Printemps (shopping personnalisé, services VIP, retouche, etc.) 

Fidélisation et conseil :

  • Assurer une relation continue et de qualité avec les clients, dans l’objectif de les fidéliser à la marque et aux services du Printemps.

Supervision de l'équipe détaxe :

  • Coordonner l’équipe, veiller à la bonne tenue du service, et garantir une gestion efficace des demandes de détaxe tout en maintenant un haut niveau de satisfaction client.

Votre profil : 

Première expérience réussie dans le domaine du service ou de l'hôtellerie de luxe

  • Compétences linguistiques : Maîtrise du français et de l'anglais courant ; la connaissance d'une troisième langue (arabe littéraire, espagnol, mandarin, etc.) serait un plus
  • Excellent sens relationnel
  • Adaptabilité à une clientèle internationale et exigeante
  • Passion pour l'univers de la mode et du luxe
  • Goût du challenge et du terrain : Capacité à travailler sur le terrain, à relever des défis et à contribuer au succès de l'équipe et du service.

INFORMATIONS RELATIVES AU POSTE

Référence 2025-5450

Date de parution 12/02/2025

Intitulé du poste Chef(fe) d'équipe - Espace Printemps - Clientèle internationale H/F

Pays France

Région Ile-de-France

Contrat CDD

Emploi Employé

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